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2018-11-08

公司职工退休医保缴费年限不足补缴方案通过
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      10月29日至31日,公司以分团形式召开三届十七次职代会,表决通过了新的《职工退休时医保缴费年限不足补缴方案》。
      该《方案》是根据重庆市人力资源和社会保障局、重庆市财政局《关于调整用人单位退休人员缴纳基本医疗保险费后有关问题处理意见的通知》中的“职工在办理退休时,对未达到规定缴费(或实际缴费)年限的,应一次性缴纳不足年限的基本医疗保险费,所需资金由参保单位与职工协商解决”文件规定而提出的。其《方案》在职代会上通过后将从2019年1月1日起开始执行。
      本次职代会由公司所属各单位工会召集,由分工会主席向职工代表们解读《方案》。会议应到职工代表93人,实到91人。会议采用无记名投票表决,以实到职工代表全票同意的结果通过了《方案》。
      该《方案》规定:凡公司所属各单位职工正常办理退休时,对基本医疗保险未达到规定缴费(或实际缴费)年限的,由企业一次性补缴缴费基数的6%,职工个人一次性补缴缴费基数的2%。
      据悉,公司工会一直坚持以职工为中心、让职工当主角,对“凡涉及职工切身利益的重大事项,必须经过职代会讨论表决通过后”方能生效。   (彭小波)